市重点局农民工工资支付管理暂行规定

  • 来源:合肥市重点工程建设管理局   2019-01-15 13:59

第一章 总则

第一条  为规范建设领域农民工工资支付行为,建立和完善农民工工资支付管理长效机制,保障农民工合法权益,根据国家、安徽省、合肥市相关文件精神,并结合合肥市重点工程建设管理局(以下简称市重点局)工程管理实际情况,制定本规定。

第二条 本规定适用于市重点局负责建设的所有项目。

第三条  施工单位应按照国家、安徽省、合肥市相关规定做好农民工工资支付管理工作,施工单位对所属建筑工地规范使用农民工和农民工工资发放负总责。市重点局依法对工程进行发包,施工单位不得转包或违法分包,市重点局将施工单位农民工工资支付情况纳入信用管理。

第二章 农民工工资支付管理

第四条 施工单位应建立完善的农民工劳动管理和农民工工资发放制度,规范本单位劳务用工管理。

第五条 施工单位应建立农民工工资专户,实行农民工工资性工程款与其他工程款分账管理制度,做到专款专用,通过专户发放农民工工资。

第六条 施工单位依法与招用的每位农民工规范签订劳动用工合同,全面实行农民工实名制管理,建立职工名册,并办理劳动用工备案。在工程项目部配备劳资专管员,建立劳动计酬手册,落实农民工日常劳动考勤,按月足额实名制直接向农民工本人支付工资,并做好考勤记录和农民工工资发放记录。

第七条 施工现场醒目位置规范设置农民工维权信息告示牌,落实施工现场农民工维权信息公示制度。

第八条  工程项目竣工验收前,施工单位按规定进行农民工工资支付公示。

第九条 施工单位应建立农民工工资支付自查和考核制度,每季度组织开展农民工用工和工资支付检查活动,书面记录自查结果、问题及处理情况,并填写《施工单位农民工工资支付管理自查表》(详见附件1)。

第十条  监理单位应加强对农民工工资支付管理情况的复查,每季度组织开展农民工用工和工资支付复查活动,发现问题及时督促整改,并填写《监理单位农民工工资支付管理复查表》(详见附件2)。

第十一条  市重点局加强对农民工工资支付管理的督查和专项检查。市重点局项目负责人应加强农民工工资支付管理,每季度组织一次专项检查并填写《市重点局农民工工资支付管理专项检查表》(详见附件3),项目处加强监督,并将农民工工资支付管理情况纳入项目负责人年度考核;市重点局定期组织专项督查,对存在重大问题的项目填写《市重点局农民工工资支付管理专项督查意见告知书》(详见附件4)。

第三章 处理措施

第十二条  施工单位不按规定落实农民工工资支付管理的,处违约金1万元并予以通报,告知企业法定代表人,同时按照合同约定予以处理。

第十三条  施工单位在签订劳动用工合同、农民工工资发放上弄虚作假的,责令整改,处违约金2万元并予以通报,告知企业法定代表人。

第十四条  施工单位若因拖欠农民工工资造成农民工五人以上群体性上访的,责令改正,对该施工单位处违约金5万元并予以通报,告知企业法定代表人,按规定上报行业主管部门。

第十五条  对于拖欠农民工工资超过一个月的,对该施工单位暂停支付工程款;对于拖欠农民工工资超过二个月的,对该施工单位予以通报,对农民工工资支付问题进行预警,告知企业法定代表人,按规定上报行业主管部门;对于拖欠农民工工资超过三个月的,对该施工单位列入“黑名单”,在公示期内限制其参与市重点局建设的所有项目,并与相关主管部门实行联合惩戒。

第十六条  监理单位不按规定对农民工工资支付管理进行复查的,处违约金1万元并予以通报。

第四章 附则

第十七条  本规定由市重点局负责解释,自发布之日起施行。

附件1

施工单位农民工工资支付管理自查表

项目名称:                        日期:

序号

自查主要内容

自查要点

自查

结果

存在问题整改

承诺及责任人

1

规范签订劳动用工合同

检查每位农民工劳动用工合同



2

建立农民工工资专户并通过专户发放农民工工资

检查农民工工资专户记录、通过专户发放农民工工资记录



3

农民工工资按月足额实名制发放

检查每月工资发放表



4

落实农民工日常考勤,做好考勤记录

检查农民工日常考勤记录



5

施工现场醒目位置规范设置农民工维权信息告示牌

检查现场农民工维权信息告示牌



6

落实国家、省、市及市重点局关于农民工工资支付管理的有关规定,落实施工合同关于农民工工资支付管理的具体规定

根据每个项目的合同及相关规定,落实农民工工资支付管理情况



施工单位:                   项目经理(签名):

附件2

监理单位农民工工资支付管理复查表

项目名称:                        日期:

序号

复查主要内容

复查要点

复查

结果

存在问题整改要求及监理责任人

1

规范签订劳动用工合同

检查每位农民工劳动用工合同



2

建立农民工工资专户并通过专户发放农民工工资

检查农民工工资专户记录、通过专户发放农民工工资记录



3

农民工工资按月足额实名制发放

检查每月工资发放表



4

落实农民工日常考勤,做好考勤记录

检查农民工日常考勤记录



5

施工现场醒目位置规范设置农民工维权信息告示牌

检查现场农民工维权信息告示牌



6

落实国家、省、市及市重点局关于农民工工资支付管理的有关规定,落实施工合同关于农民工工资支付管理的具体规定

根据每个项目的合同及相关规定,落实农民工工资支付管理情况



监理单位:                   项目总监(签名):

附件3

市重点局农民工工资支付管理专项检查表

项目名称:                        日期:

序号

专项检查

主要内容

检查要点

存在问题

采取

措施

1

规范签订劳动用工合同

检查每位农民工劳动用工合同



2

建立农民工工资专户并通过专户发放农民工工资

检查农民工工资专户记录、通过专户发放农民工工资记录


3

农民工工资按月足额实名制发放

检查每月工资发放表


4

落实农民工日常考勤,做好考勤记录

检查农民工日常考勤记录


5

施工现场醒目位置规范设置农民工维权信息告示牌

检查现场农民工维权信息告示牌


6

落实国家、省、市及市重点局关于农民工工资支付管理的有关规定,落实施工合同关于农民工工资支付管理的具体规定

根据每个项目的合同及相关规定,落实农民工工资支付管理情况


7

施工单位履责情况

施工单位自查及整改情况


8

监理单位履责情况

监理单位复查及处理情况


项目负责人(签名):               处室负责人:

附件4

市重点局农民工工资支付管理

专项督查意见告知书

                                  (项目参建单位):

你单位在农民工工资支付管理专项督查中,发现存在以下问题:

                                                                

                                                            

                                                            

根据相关法律、法规和规定,请你单位在7日内完成整改并形成书面整改报告,加盖单位公章报送至市重点局。

施工单位项目经理:

监理单位项目总监:

建设单位项目负责人

检查人:

日期:

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